公司自2013年初啟動市級文明單位創(chuàng)建工作以來，緊緊圍繞“讓群眾滿意、使政府放心”的企業(yè)宗旨，供水工作與精神文明建設(shè)一起抓，多措并舉全力開展市級文明單位創(chuàng)建工作。
一是明確目標(biāo)，組織有力，突出創(chuàng)建工作引導(dǎo)力；二是突出業(yè)績，規(guī)范服務(wù)，提升創(chuàng)建工作硬實(shí)力；三是道德為先，提升素質(zhì)，彰顯創(chuàng)建工作凝聚力；四是爭先創(chuàng)優(yōu)，培育人才，增強(qiáng)創(chuàng)建工作吸引力；五是美化環(huán)境，文明舉止，打造創(chuàng)建工作形象力；六是熱心公益，履行責(zé)任，彰顯創(chuàng)建工作感召力。
在2014年年底前的最后沖刺階段，公司將著力營造文明創(chuàng)建工作氛圍，以更強(qiáng)的力度、更足的干勁、更實(shí)的舉措，確保創(chuàng)建工作順利通過檢查驗收。